网站简介：CornerstoneOnDemand是基于云技术的全球化人才管理软件解决方案领导企业，曾被高德纳评为“领导企业象限”，具备人才管理套件包括学习管理、绩效管理、继任规划、薪酬管理和招聘管理等多项能力。入选高德纳人才管理套件魔力象限领导企业之列进一步证明了CornerstoneOnDemand的产品领导力、创新专注度和对客户成功的奉献精神。人才管理如今已成为全球化机构最重要的业务驱动力。作为唯一独立的、最佳品种供应商入选领导企业象限，证明了CornerstoneOnDemand解决方案的深度和对全球超过1000万用户的投入。除高德纳的报告之外，Cornerstone在ForresterResearchInc.2013年3月发布的《2013年第一季度TheForresterWave™：人才管理》报告中，也入选“领导企业”之列。2012年3月29日，CornerstoneOnDemand推出了云招募。2012年4月，CornerstoneOnDemand收购了Sonar有限公司。CornerstoneOnDemand公司成功体现了基于市场的愿景，了解人才管理技术如何帮助人力资源领袖实现业务目标。CornerstoneOnDemand能够通过产品、服务和以营业收入和利润等形式的实际显性结果执行该愿景。在人才管理套件方面，CornerstoneOnDemand长期持续获得广泛的套件交易合同。CornerstoneOnDemand在北美、欧洲、中东和非洲、亚太地区的众多垂直行业拥有大量成功的客户部署案例。客户运用CornerstoneOnDemand提供的解决方案发展、连接、评估和安排他们的员工、客户、供应商和经销商。CornerstoneOnDemand公司向客户提供基于Internet的SaaS解决方案，帮助客户在线提交需求。CornerstoneOnDemand公司的产品包括学习管理，绩效管理和扩展企业的综合云的集合。它还提供了一个跨云端分析和报告工具，员工档案管理，员工入职和电子学习内容聚合。它还提供咨询服务，配置，集成和解决方案的培训。CornerstoneOnDemand的云服务帮助企业最大化挖掘员工潜力、开发员工技能并管理员工从雇佣到退休的职业生涯。CornerstoneOnDemand公司自2007年以来以每年60%的速度增长，其用户群在过去两年已增加了一倍多。为了保障全球超过1050万用户24小时全天候的应用性能，CornerstoneOnDemand需要更换其传统的EMC基础设施，减少大量的数据中心维护时间以避免服务中断。通过展开行业合作Cornerstone能够在不增加基础设施占地面积或能耗成本的情况下，将其数据中心容量和性能提高四倍。因此，用户即使在需求增加时也能持续访问应用。此外，CornerstoneOnDemand公司实现了20%的延迟降低，获得了更快的响应速度。其性能提升显著降低了宕机风险，备份时间缩短90%，提高了CornerstoneOnDemand业务连续性。
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